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X***** L**8 months ago inConflict with Boss

遇到上司刁难,应该直接反映问题还是隐忍?

我入职一家新公司才几周,发现直属上司经常刁难我??比如给的task特别模糊,问的话就说我没有自己想办法,不问的话有什么东西,就会责怪我自作聪明。甚至当众批评我的小错误,明明他对其他同事都好像蛮宽容。我开始怀疑是不是他对我个人有偏见。这样的情况应该怎么处理?我有点担心如果直接向HR反映,会影响我的试用期转正。怎么办?

 
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H******* * L**8 months ago inAbout Probation

试用期没通过,公司没有明确理由,怎么办?

最近在一家新公司工作了两个月,试用期还有一个月才结束,但突然接到通知说试用期不会被延长,直接不通过。我问了具体原因,但公司只说“表现不符预期”,没有给详细反馈。我觉得自己工作表现还不错,交付的任务也按时完成。有人遇到过类似情况吗?试用期不通过后还能争取些什么?就这样离开?

 
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***** ******8 months ago inConflict with Boss

工作分配不公平怎么办?难道只能够默默忍受吗

我的同事平时只会装忙,实际上都在摸鱼一天能做完的工作他可以拖到一个星期其实我的主管也懂他的pattern,但装没看见为了追进度给老板交代,80%的工作都塞给我做因为他知道我会做事,而这位同事不靠谱但明明是我们两个一起负责的工作上报负责人的名字是我跟他,凭什么他不用做跟主管抱怨过几次,他都只是安慰我几句然后没有作为他只关心东西做不做得出来,... Read more
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H******* * L**8 months ago inOther Workplace Issue

最近是clear leave的时期,很多同事都请连假,没有请假的我却要帮他们backup??

我真的很后悔没有把一些假期留在年尾,早早把我的AL都用完了,现在大家都一起clear leave, 一个team 5个人,三个都on leave的日子也有,变成我们要帮他们处理一些urgent 的东西,每天都有各种的烦恼call无端上我这的门,我真的受够了啊啊,问题很多时候我都不懂project的on going 内容,需要再和负责人re... Read more
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***** ******8 months ago inConflict with Colleague

同事把我当女儿让我很压力,最近越来越想逃避她

部门里有一位快要50岁的同事阿姨,不知道为什么刚进来她就特别照顾我,可能是因为没有结婚,然后又知道我一个人在KL做工,所以把我当女儿了。原本我也很感激她对我的好,但是后面越来越压力,甚至开始反感。她对我太好了,经常要带便当给我吃、要载我回家(明明不顺路)、我生病的话还会带药给我,好到我觉得很负担,多次拒绝她的好意她都逼我收下。有时甚至像妈... Read more
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***** ******8 months ago inOther Workplace Issue

大学同学要来我的公司面试,我应该给公司对于他的真实评价吗?

我的大学同学突然来联系我,问我我现在的公司福利待遇怎样,原来他有申请这里的工作,下个星期就来面试。其实我不是很希望他来,因为以前一起上课做assignment,他就是那个靠不住的猪队友,比较没有什么责任心。当然那是大学时期的事情,可能他工作后改变了也说不定,不过也很难说。但是我在想面试完后如果上司跑来问我这个人怎么样,我应该老实说吗?说得... Read more
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H******* * L**8 months ago inConfession

明明拿了明年农历新年一个星期的假期,结果leader要求我新年年初三要做直播

我知道做marketing的人请假都可能要提前准备内容,但是这次老板是要求我们在新年年初三也要开一场直播,这不就代表我不只是要提前schedule post,还要在新年做工?这样我算有请到假咩?可以拒绝的吗

 
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X***** L**8 months ago inConfession

我的同事天天在公司厕所偷懒,玩手机20分钟才出去

不知道你们有没有遇过这样的同事,天天在公司慢慢做工,时间一到就准时回家东西,问题是东西都没有做完的,最近更变本加厉了,我就注意她每次去厕所都很久,然后就故意也一起去上厕所,然后我就听到她手机打字的声音,我回坐位后,她大概20分钟才出回来,每天都有一两次,真的很厉害吃蛇,我是不是要当作不知道,还是要提醒一下我team lead?

 
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***** ******8 months ago inAbout Salary & Benefits

辞职后公司还会给bonus吗?就差那两个星期而已……

我已经拿到新工作的offer了,按照我现任公司的notice period来说,最迟12月中就一定要交辞职信了。我很纠结的是,现公司有在合同里提到每年一定会给bonus,只要我做完到12月31日花红一定会到手。可是现在要辞职换工作,却必须在18号就给信,我该怎么办?我很怕我辞职的话公司不肯给花红,那多不甘心啊,辛苦了一整年就差10多天,万... Read more
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X***** L**8 months ago inOther Workplace Issue

总是爱抱怨的同事,很想她远离我们不要一起吃饭

我的department有个女同事,简直是“抱怨机器人”。好心啦,从早到公司开始,她就不停地吐槽各种东西——不是aircone太冷,就是咖啡机又sot了,然后就是天天讲她的工作量多啦,工作分配不公平啦,就连午饭时间也能找到一堆理由抱怨附近东西没有好吃的。刚开始大家还能安慰他几句,但时间久了,没人愿意听了。工作氛围也因为他的负能量变得特别沉... Read more
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H******* * L**8 months ago inConflict with Colleague

被同事打小报告,在公司受到异样的眼光怎么办?

最近发生了一件让我特别无语又无助的事情。上周我和几个同事一起在pantry闲聊,一时口快就有随口抱怨了一下最近公司的一些管理问题,但是我记得我的语气还是很随意的,也没有点名批评谁。没想到两天后,我被manager叫进ta office,说有同事反映我“对公司的管理方式有意见”,还提到我的“态度消极”。哇!当时我整个人都懵了,因为经理说的那... Read more
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***** ******8 months ago inConflict with Colleague

前同事在外面装作不认识我,你们也会这样对前同事吗?

前几天跟朋友一起出门逛shopping mall,突然看见对面走着过来是我的前同事,我还热情地跟她挥手说hi,结果她瞄了我一眼后就装作不认识我那样,快快拉她的男朋友往别的方向走了,搞到我好像小丑一样。她才刚辞职2个月多罢了,不要跟我说才2个月她就忘记我是谁了,就算真的忘记了也不用特地避开。我有点受伤了,因为我们原本一起工作1年多,平时在o... Read more
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***** ******8 months ago inAbout Salary & Benefits

实习生弄坏了公司的手机,是不是一定要赔偿?

我是实习生,工作会每天用到公司提供的手机,是一架旧的iPhone 11,昨天很倒霉站在楼梯口的时候不小心甩出来,跌下去烂掉了,左边的screen直接裂开,现在是完全黑屏了。现在就是很慌,除了手机里面一些资料来不及back up会很麻烦,还有就是不懂这种情况下我是不是需要赔偿给公司?我还没有通知我的上司,下个星期一再讲吧,现在先问清楚可以怎... Read more
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H******* * L**8 months ago inConflict with Boss

老板最近过于关心我的私生活,让我有点不自在

最近,我发现老板好像对我的私生活特别感兴趣。刚开始,他只是问一些无伤大雅的问题,比如weekend做了什么啊或者有没有去哪里玩。这种我觉得还ok接受的,毕竟他 可能 是想要让我们感觉他关心员工?maybe他觉得是增进同事关系的一种方式。但是后来,他的问题逐渐变得更私密了。有一次我和他report工作,他就问我是不是在和某个男同事约会,还提... Read more
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X***** L**8 months ago inTermination Rules

公司最近生意不好,开始裁员,但是老板没有要给遣散费,这样做合法吗?

我们公司最近因为经济问题开始裁员,这几天办公室的气氛特别压抑。就在拜二那天,HR突然通知几位同事当天就要离职,叫他们写辞职信,没有任何提前的书面通知,更别提遣散费了。大家都很震惊,有些同事当场就问老板:“我们是不是应该有遣散费?公司这样做合法吗?” 可是老板开始大感情牌讲:“公司现在的情况特殊,不是我不想,而是我们没有办法再负担这些费用”... Read more
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