公司一开始是否有承诺过，试用期多久后confirm？你的朋友可以直接去跟hr谈，自己到底是试用期还是正式了？如果他们口头承认是正式员工的话，又是否会加薪？

但是老实说，每一位员工都应该早在开工前签署offer letter，来保障双方的利益。如果你的朋友已经要求了，公司还是没有给他，那他最好考虑是否还应该继续留在这间公司。

没有签署offer letter唯一的好处就是，你的朋友现在可以开始找下一份工作，如果拿到了offer，就可以给现在的公司24小时notice后直接走。